步步高家用电器有限公司,步步高生活电器是什么公司
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时隔6天,再探长沙步步高。
更加强烈地感觉到了即将倒闭的气息。
东西有还是有,但都是些库存货物,卖完的的,都不进新货了。
比如:大米,油,纸巾,这些日常消耗品,货架上都空空如也,稀稀拉拉的几样也卖得奇贵。10斤米,80元,这是御用吗?平民百姓可吃不起。
这难道是让有购物卡的人来帮忙清库存?还是高价清库存。这招真的高,也有点损。
还有不少人中招呢。看!这位大姨买了一购物车的小家电,四五百一个,还是挑便宜的买,还有七八百一个的,她说没办法,购物卡里的钱花不完,买这些反正要用,贵就贵点吧。
这么贵,我还是不买了吧。
如果真倒闭了,也要退卡的吧,毕竟这么大的企业。
第2家延迟支付工资的公司来了。第1家是国美电器,第2家是步步高超市。
网传步步高11月份开始将延迟发放工资,实行弹性工作制度。
按网传文件内容:
1.2021年步步高公司亏损1.8亿,到2022年前3季度继续亏损。而2022年前三季度业绩持续下滑!已关停122家店,还将再关停25家店。
2.11月份开始半年到1年内工资延迟发放。
3.因为关店,导致工作岗位减少,有可能实行弹性工作制。
名词解释“弹性工作制”:是指在完成规定的工作任务或固定的工作时间长度的前提下,员工可以灵活地、自主地选择工作的具体时间安排,以代替统一、固定的上下班时间的制度。
因为步步高是上市公司。我们再看公开资料步步高股份今年的一系列公告信息动作【时间排序】。
1.9月8日公告员工持股计划减持完毕信息。全部1400万股股票通过大宗交易方式于9月5日至6日减持完毕。
2.9月2日公告出售已回购的850万股股票,出售金额6800万。
3.8月30日公告半年度经营报告,亏损3500万。
4.4月30日公告计提资产减值,计提资产减值7500万。
另外,之前在11月份也有曝出国美电器也有停发工资的新闻。
据报道在10月底鹏润大厦国美总部员工的全员大会上,国美电器董事长黄秀虹表示,公司到12月底之前,只会给员工上社保,不会再发工资了。此外,国美还要求员工签署承诺函。
网上流传的国美停发工资的承诺函,第一条写道:“自2022年10月起,理解公司在未来半年到一年的时间里,员工工资有可能延迟发放,且本人已做好在这段时间内与公司同舟共济、共渡难关的思想准备。”
根据劳动合同法,企业要求劳动者签署同意企业延迟发放工资的承诺函,若存在“以欺诈、胁迫的手段,使对方在违背真实意思的情况下,订立或者变更劳动合同的;或者用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利”的情形,则该承诺函引发的变更劳动合同行为无效。
发工资,是企业对劳动者最重要的责任。这份承诺函显然是一种单方面免除企业责任的行为,要说没有欺诈、胁迫,就需要通过相应的程序予以证明。
劳动合同法还规定,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
所以,从法律角度讲,若没有经过职工大会等程序,无论是延迟发放工资还是停发工资的这份承诺函,员工即便签署了,也不具有法律效力。
#湘潭头条#要说湘潭的本土民营企业中,步步高公司,那属于是路人皆知,上到80老人,下到几岁小孩无人不知,也无人不晓,也曾经给湘潭市民带来极大方便的一家公司。就是这么一家公司,在湘潭口碑及人气俱佳的上市公司,现如今落魄到,关停转让的境界了呢?(生鲜超市及电器超市)。
今年底过个好年吧,朝鲜农民分新房子了,电器,家具,沙发,全有,不存在毛坯房,去年是科学家分房,步步高,一年个一样。
七八十年代有太阳能路灯吗,图不对文。
柳成荫LCY【又想起了生产队分鱼的场景】七八十年代,到了腊月二十以后,生产队开始张网拉鱼。丰收年一人可以分到一两斤鱼。大年三十,家家户户餐桌上都有一盆红烧鱼,寓意“年年有余”。七八十年代有太阳能路灯吗,图不对文。
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