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python运维研发,运维python脚本经典实例

2023-10-10 19:15:03
今天小编为大家分享Windows系统下载、Windows系统教程、windows相关应用程序的文章,希望能够帮助到大家!工作几年,一直用的破解版的navicat可视化工具连接数据库,非常好用,不过破解起来很折腾人,容易失效。今年开始使用开源免费的数据库连接工具了。因为今年的项目不是面向互联网用户的,而是运维开发。用了s

今天小编为大家分享Windows系统下载、Windows系统教程、windows相关应用程序的文章,希望能够帮助到大家!

工作几年,一直用的破解版的navicat可视化工具连接数据库,非常好用,不过破解起来很折腾人,容易失效。今年开始使用开源免费的数据库连接工具了。

因为今年的项目不是面向互联网用户的,而是运维开发。用了sqllite,这个免费工具还不错。

经历了上海三个月的疫情,懂得了需要不断提升自己,不断接收新的知识,才能不被职场淘汰。

【新课:kubectl源码级学习和魔改 】缓缓开始更新。本课程供运维开发人员专项学习和借鉴。详情和试听戳:网页链接

在私企千万别暴露自己的真实能力。我是个运维,负责公司的软件和网络,因为软件有些个性化需求,如果让软件公司开发的话,周期慢而且价格很高。

于是我就自学了软件开发,给公司当前使用的软件做了个辅助程序,由于熟悉业务,这个辅助程序弥补了当前软件的不足,也大大提升了各部门的工作效率。

我真是为了提升自己也为了解决公司的问题,更是想为公司省一些钱。

这个辅助程序各部门觉得用着都很爽,但没有任何人对老板提我做的东西,而是标榜自己历尽艰辛查出了数据,不说也就算了,可一旦数据出了错,他们就对老板说,是从我做的辅助程序上调取的数据,错在于我没把数据弄对。

我觉得不爽,于是就不想再继续优化这个辅助程序了,而且直接让数据返回了空,大家不用算了。这个时候各个部门有了意见,老板一让他们查什么数据,他们就说当前系统不支持,于是乎就有人对老板说了,我会开发软件,很多功能都是我做的。

让人意外的是,我们老板知道后不但没有任何夸奖的话,而是轻描淡写地来了一句,这东西很简单,没什么难的,做出来也是应该的。

可到了后来,让我意想不到的事发生了,每当公司有什么需求,或者老板的朋友公司有什么需求,我们老板就说,我们公司有个运维能做辅助程序,分分钟就把你们的问题解决了。所以我们老板就让我做,他认为很简单,可哪有简单的事啊,不光浪费时间,我是赚不到钱还耽误了自己的工作。

因为我们公司在这个行业还算可以,所以有许多参观者,对我们公司的软件赞不绝口,我们老板看到了商机,于是就对这些人说,我让我的运维给你开发,你们付钱买。然后我们老板对我说,到时候给你分点钱。

老板谈了两个,价格都说好了,也不告诉我多少钱,然后让我和对方联系,可每次也不知道要的价格高,还是怎么着,反正最后总是不了了之,我也没有多想,可我们老板竟然起了疑心,言语上对我很是不满,他对一个副总说,那谁谁谁很不老实,我拉到了生意,让他和对方对接的时候,他给人报了低价,自己把活干了,自己赚了钱,你看看,他这段工作都没干好。

我也是无语了。我开发了这个辅助程序,替公司省了多少钱,提升了多少工作效率,到头来没有一点奖励,反而怀疑我抢生意干私活。公司老板一张嘴就是员工要多学习提升自己,实现自我价值,这样公司会给员工更大的舞台,让员工升职加薪。

我咋觉得我学会了软件开发,没有升职加薪,反而惹了一身sao啊。

有人说运维是干不了开发,又干不了测试才去干运维,所以工资低,常常是背锅侠[捂脸]

当系统稳定,用户操作流畅无卡顿,所有业务顺利安全的进行,哪些人是不会想到运维人员,福利想不到,涨薪想不到,好事想不到,一旦业务不畅就想到运维[捂脸]而且态度恶劣,动不动就用开除来威胁,运维很冤枉[捂脸]

当运维工作高质量的完成,老板又看你坐在哪里,总想给你找件事情做,让你打杂去,好像你坐到哪里光拿他的钱,工作量不饱和,不干活[捂脸]运维不好干[捂脸]一旦发生故障,就是运维丢失饭碗的时候,受白眼,背后被人指,出力不讨好[捂脸]告诉你的后代,千万不要干运维,要干干个差运维[呲牙]

运维开发学习路线图

作为一个测试过来人,给想从事测试的新人一个忠告:

能做开发/运维一定不要做测试!能做开发/运维一定不要做测试!能做开发/运维一定不要做测试!

测试是一个尴尬的职位,左移比不过开发,右移比不过运维,原因有下:

1.测试就是一个寻找bug的岗位,这个过程伴随着很多枯燥繁琐的流程,而且技术跟理论入门远远比不过开发跟运维,替代性极高,中国的测试,80%以上都是技术含量极低的手工点点点测试。

2.测试开发是一个稍微起点高的岗位,因为接触编程会比较多,但有时也是一个尴尬的岗位,因为技术精度相比开发差了很多,编写测试工具及内部工具,用到的技术深度跟广度也远远比不过开发。开发能轻松做测开,反过来却不行。

3.测试是一个出问题就要背锅的岗位,线上出了问题,开发,产品都是基本无责任的,测试基本占80%以上权责。

4.测试能做的工作,开发、运维轻松也能做,甚至产品也能做,没有任何门槛,但相反,开发、运维的工作,99.99%的测试都不能胜任,这就是差别。

我只是客观表述对测试这岗位的见解,不喜勿喷。建议后人参考,想做测试一定要慎重!再慎重!

#职场达人说# #职场微头条# #职场干货# #直言职场# #有话职说#

IT 运维管理系统推荐——咖啡壶

码云GVP项目推荐,免费、开源、高效且漂亮的IT运维管理平台,开源协议是GPL3.0。

其功能有:资产管理、归属/使用者追溯、盘点以及可靠的服务器状态管理面板。

基于Laravel框架和DcatAdmin开发。 别对于一些项目实施公司,硬件设备分散、管理混乱的,有一套标准的资产管理系统对提升管理水平很有帮助。

【券商IT现状,值得去吗?】

今天我们来谈谈券商it的现状,我在脉脉上经常听互联网的人在问,拿了券商offer能躺吗,听说base低,低的吓人,但年终高,能不能来养老。

现在的券商运维跟开发,大部分很卷。

第一坑:很多运维岗位据说搬动去了上海最偏的

地方,川沙,上海金桥数据中心,据说地铁都不到的,住市区的人过去至少一个半小时还要开车,每天还要八点半到岗。

第二坑:券商运维或者开发每天八点半上班,有时要忙到七到九点下班,周六还得加班,这个比互联网996都苦,互联网据说10-11点才上班

第三坑:某司已经开始搞互联网考核方式叫什么okr,据说还要有比例的签pip,但是待遇普遍没有超过base 20k的,大部分老人在15-16k徘徊

第四坑:系统都是买供应商的,无论运维或是开发,弄来弄去都是重复劳动,学不到真正技术。

综上所述,如果你看见券商it人,希望你爱护他,关爱他,因为券商it人普遍996,又没有互联网的那种高工资,现在还有互联网的考核模式

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也不容易

#开源项目推荐#面向中小型企业设计的无Agent的前后端开源自动化运维平台。

前后端完全开源免费,方便二次开发,灵活、强大、功能全面的开源运维平台:面向中小型企业设计的无 Agent的自动化运维平台,整合了主机管理、主机批量执行、主机在线终端、文件在线上传下载、应用发布、任务计划、配置中心、监控、报警等一系列功能。

详细介绍:[开源]面向中小型企业设计的无Agent的前后端开源自动化运维平台

个人开发的opsone运维管理平台,遵循简单,实用,功能强大的开发原则.功能上对标腾讯蓝鲸,操作配置上借鉴低代码平台设计思路.让不懂运维的人也能无门槛操作.目前还在功能完善开发中,后期准备在社区开源.希望这个项目能够给大家带来更多的价值.感兴趣的童鞋可以点我头像关注一下[灵光一闪]

【传统大型国企云原生转型,如何解决弹性、运维和团队协同等问题?】系统上线 SAE 之后,开发效率提升了 50%+,机器成本下降了 20%,运维人力成本下降了 60%,扩容速度更是比之前快了十几倍,很好地完成了之前定下的目标。

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听说现在趋势有点开发运维一体化了,开发人员需要懂Linux,运维估计以后要丢饭碗了

2021年Dynatrac全球开发运维报告

精深的云可观测能力和先进的人工智能运维是提升开发运维实践的关键

#今日推荐# 《Terraform 实战》,实用云部署编程入门指南,DevOps软件开发运维必备书。

本书基于实际项目,揭示如何使用Terraform自动扩展和管理基础架构。本书重点介绍了Terraform 0.12的语法、基础知识和高级设计(如零停机时间部署和创建Terraform提供程序)。本书主要内容包括如何使用Terraform,如何管理Terraform资源的生命周期,如何编程,如何在AWS云中部署多层的Web应用程序,如何实现无服务器的部署,如何通过Terraform部署服务器,如何实现零停机部署,如何测试、重构,如何扩展Terraform,如何通过Terraform自动部署,如何实现安全管理。

Terraform 实战

【程序员鄙视链】

每个圈子都有鄙视链,IT圈的程序员也不例外:

从运维工程师、软件测试、前端开发、后端开发、全栈开发、算法工程师、架构师再到产品经理

一条活生生的程序员专属鄙视链条就此诞生。

不同工种、不同级别、不同段位、不同薪资、不同待遇、不同能力、不同水准、不同逻辑、不同生活...

【猿人点评】

对于it行业,职位也是细化了很多种,如下:

运维工程师:主要负责服务器,数据库,网络设备,安全等维护。

测试工程师:主要负责软件开发过程中的测试工作,前端工程师和后端工程师在完成软件开发后会移交给测试验证。

前端工程师:主要负责软件的前端开发,什么是前端,就是你看到的所有系统的界面。

后端工程师:主要负责和服务器,数据库打交道,同时给前端工程师提供接口,也就是提供数据。

全栈工程师:前后端的工作一个人干。

算法工程师:高深莫测,高大上的样子,数学功底要好。

架构师:搭框架,技术选型,类似盖房子,怎么打地基,砌墙,装修等。

产品经理:需求设计,分析,对接业务,容易被其他工程师怼。

上面的工作除了产品经理不用写代码,其他职位都是需要写代码的,也就是码农。

各位走过路过的小哥哥小姐姐,你们目前的段位如何呢?

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golang公开课【运维开发主题:iptables命令行可视化(2)禁止端口访问】免观戳:网页链接

在一线城市,稍微好一点的公司,你出去面试java,基本k8s 运维知识是必问的,一般好点的公司普通开发人员也接触不到甚至都没权限去参与运维,那么作为开发人员到底怎么去学习k8s呢?

本人之前研究过docker,对docker的基本用法还算掌握,现在又要掌握k8s,可以说现在高级的java要想往远走还是需要持续投入时间去学习这类知识的。我也和架构师沟通过不少,站在架构师的角度对k8s的理解就是,我们大部分人(非专业运维人员)学习完k8s,对其掌握能达到10%就算很不错了

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